-
Liczba zawartości
199 -
Rejestracja
-
Ostatnia wizyta
-
Wygrane w rankingu
2
Aktualizacje statusu dodane przez Gwiazdek
-
Mission Makerzy mogą czerpać inspiracje z dzisiejszego poranka. Niestety.
-
Czy ktoś z szanownego grona był na kursie Patrol? Jeśli tak to jakie wrażenia, jak wyglądają wymagania?
-
Czy mamy na pokładzie kwalifikowanych ratowników (KPP), ratowników medycznych oraz ratowników pola walki? Chciałbym przedyskutować kilka rzeczy.
-
Czy szykuje się jakaś większa misja w okresie świątecznym?
-
Jest wolny jeden slot sanitariusza na jutrzejszej misji Wagnerowcami. Zachęcam do wzięcia tego slota, w szczególności, że takie rozchodzą się jak ciepłe bułeczki.
-
Czy będą osoby chętne na szkolenie z podstaw taktyki zielonej (podstawowe manewry, formacje, jeśli zdążymy to i reakcja na kontakt ogniowy fire teamu lub squadu - w zależności od liczby chętnych)?
- Pokaż poprzednie komentarze 3 więcej
-
Nie ma co prowadzić ten sam materiał przez kilku instruktorów, którzy nie ustalili ze sobą jak to ma wyglądać.
Ustandaryzowanie wiedzy jest dobre, ale najpierw trzeba taki standard wypracować (Co właśnie chyba robią Blackeye z Houdinim). Potem można rozważyć by inni też prowadzili szkolenia, ale trzymając się tego standardu. Ewentualnie wypracować inny, ale wtedy trzeba zmienić wszystkie szkolenia.
Co prawda sporo rzeczy się powtarza i dalej można z tego sporo wynieść. Jednak lepiej nie mieszać ludziom w głowie ucząc ich tego samego na dwa sposoby. Chyba że ludzi z dużym doświadczeniem którzy są w stanie to rozróżnić i którym się to nie pojebie. Z tego co widzę aktualnie w ACC jest jednak sporo osób z doświadczeniem do pół roku, więc lepiej nie kombinować specjalnie
-
Pamiętajcie, że wszyscy mamy różnie doświadczenia i poziom wiedzy. Jeśli ktoś z Was dostrzega po szkoleniu danej osoby, że pewne rzeczy można zrobić lepiej to zwyczajnie dawajcie takiemu instruktorowi feedback, najlepiej na forum w temacie danego szkolenia, żeby cenne uwagi nie przepadały w odmętach rozmów na TS.
Trzymanie konstruktywnych przemyśleń dla siebie jest bardzo słabym rozwiązaniem, ponieważ nie pozwala rozwijać kompetencji w CAŁEJ społeczności, a na tym właśnie powinno Wam zależeć najbardziej, jako osobom które aspirującym do miana Instruktorów w ACC.
Jako administrator proszę Was (@Gwiazdek, @Blackeye, @Houdini) abyście w dojrzały i konstruktywny sposób porozumieli się zarówno w kwestii merytoryki treningów jak i w kwestii spójnego działania na korzyść społeczności, tak aby nie doprowadzać do niepotrzebnych "uniesień"
Polecam też wrócić pamięcią do Wiki ACC, gdzie znajdują się ciekawe materiały opracowane przez graczy z większym stażem w ACC .
P.S. Coraz częściej słyszę od graczy skrót SOP... Dla tych co go namiętnie używają pragnę przypomnieć, że ACC nie jest organizacją ustrukturyzowaną z ciągłością podtrzymywania procedur oraz własnymi zasobami odpowiadającymi za utrzymanie jakości.
W Arma Coop Corps to doświadczeni gracze (na dany moment w historii ACC) budują "naturalne SOPy", dzieląc się codziennie podczas misji i treningów swoją wiedzą (chociaż nawet to określenie nie jest bliskie temu czym faktycznie są SOPy w przypadku prawdziwych organizacji wojskowych/przemysłowych/biznesowych).
-
Wiesz co @Blackeye, nie sądziłem, że doczekam momentu kiedy ktoś będzie sobie rościł prawa do monopolu na szkolenia. Jeśli chodzi o standardy to już były wprowadzane, spytaj @Houdini, bo z tego co kojarzę brał udział w szkoleniach prowadzonych przeze mnie w ramach śp. GOSTu. Ale wracając do całości Twojej wypowiedzi: jeśli mówimy o podstawowych manewrach to robi się albo dobrze albo źle, o ile w swoich szkoleniach nie wprowadziliście taktyki niczym z Wietnamu to nasza wiedza będzie się na wielu płaszczyznach pokrywać, nie odbiegać za bardzo od siebie i co najwyżej będzie się różnić drobiazgami, które nie będą miały wielkiego wpływu na rozgrywkę czy współpracę między osobami. Bo podstawy zawsze są do siebie zbliżone, a z doświadczenia mogę powiedzieć, że nie ma sensu wprowadzać taktyki bardziej skomplikowanej niż ta z elementarnych podręczników działań lekkiej piechoty. Jeśli snujesz scenariusz jakoby moje szkolenie zaszkodziło społeczności to chyba obaj się zgodzimy, że to z Twojej perspektywy co najwyżej nie poparte niczym spekulacje. Jeśli chcesz dalej o tym debatować to zapraszam do wiadomości prywatnej.
-
Słyszałem, że za przyjście na rozmowę kwalifikacyjną do szkoły wojskowej nie w garniturze mocno jadą po punktach. Może ktoś potwierdzić/zaprzeczyć? Trochę dziwne, bo tego samego dnia są egzaminy sprawnościowe, a pójść w gajerku z plecakiem w panterkę uważam za mało eleganckie.
-
Jak na podoficerke szedłem to garniaka nie miałem Nie wiem jak na WSO. Zapytać mogę kogoś w poniedziałek.
Jeśli chodzi o rozmowę kwalifikacyjną to wiedz o tym że jeśli nie masz pleców (rodziny) to zawsze znajdą jakiś argument aby ująć ci tam punktów. Po prostu muszą zostawić furtkę na punkty dla tych co mają maks za samo wejście do pokoju. Tymbardziej ci na rozmowie odejmą jak wszystkie specjalności wf, angielski, matematyka będziesz miał na full. Muszą mieć pole do manewru dla pociotków. Ot taka smutna rzeczywistość wojskowa.
Oczywiście to nie zwalnia z tego żeby dać z siebie 110% mimo rzucanych pod nogi kłód Trzeba udowodnić determinację!
-
-
Czołem, jakie polecicie firmy organizujące szkolenia z zakresu pierwszej pomocy i TCCC na rynku cywilnym? Na chwilę obecną znalazłem Global-Med, SOF MED CENTER i Eagle Med System, może już ktoś z Was miał z nimi styczność
-
Nie chcę pokazywać palcem, ale pewnie @Cyrith będzie wiedział.
-